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资兴局建立矿区安全生产长效机制

点击次数:    更新时间:2008年01月14日

 

本报讯(通讯员陈茂春报道)新年的第二天,资兴局为切实搞好2008年的安全生产,全面履行矿区安全生产管理局的监管职能,强化对原煤生产单位的有效监管,组织全局各单位主管安全工作的负责人和安委会人员,共商新年安全大计,建立了矿区安全生产长效机制。
  该局建立矿区安全生产长效机制的主要内容是:建立岗位自律、班组自控、区队自管、专业自监、矿井自保的“五自”安全生产长效机制。达到原煤生产死亡人数控制在湘煤集团下达的安全控制指标以内;原煤生产杜绝重特大伤亡事故;原煤生产杜绝直接经济损失在500万元以上的特大非伤亡事故;煤矿安全质量标准化在原有的基础上力争提升一级;非煤生产单位杜绝伤亡事故和直接经济损失在100万元以上的重大非伤亡事故,力争消灭重伤事故的目标。
  为达到以上目标,该局制定了三分战略,七分执行的管理模式,即:一分布置要十份检查来落实,实现安全发展,既有科学正确的决策,更有坚强有力的执行,科(区)队尤其是班组其主要职能就是执行。并且还建立和完善动力机制——科学用人导向;建立和完善反馈机制——复命制;建立和完善问责机制——奖优罚劣等有效的安全生产长效机制。
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